最高人民法院统计数据显示，2007年—2011年全国股东纠纷的案件增长率高于离婚增长率逾7倍之多。因此，如何预防与控制股东纠纷是创业企业首要解决的关键问题。为了帮助科技孵化企业了解自身现状，控制法律风险、降低管理成本、顺利创新创业，由上海程汇创业投资管理有限公司(上海新一代数字技术孵化器)与“孵咖啡”联合主办的“创智汇科技企业训练营”系列活动——“股东纠纷预防与控制”于3月12日在思创大厦开展，此次讲座邀请到上海市科技创业导师宋海佳律师到现场为企业讲解如何预防和控制股东纠纷。

讲座中，宋律师通过从小游戏切入，带领大家了解何为博弈，何为股权纠纷，进而展开演讲主题。小股东虽然无法在表决权上对抗大股东，但完全可以利用股东会召集召开的程序瑕疵为由主张撤销股东会，从而牵制大股东的一切投资经营活动。因此构建透明、高效的议事规则至关重要。股东纠纷的预防与控制中同样重要的是退出机制。股东纠纷一旦发生，双方很难罢手结束争端。因此，在公司治理结构设计之初，就应预先安排好退出机制。

宋律师认为，股东纠纷与夫妻关系相似，既有利益纠葛，又有感情纠葛，而感情纠葛在处理时往往难于一般的经济纠纷案件。对企业来说，一旦发生纠纷，即为毁灭性的打击。宋律师根据多年的经验反复强调，企业在股权纠纷事情时，还是应秉承 “以和为贵”的原则，解决双方问题。

讲座过程中，企业代表、合伙人等纷纷就想要了解的公司相关法律问题对宋律师进行了提问，并得到了专业解答。企业纷纷表示，从宋律师幽默风趣而又干货满满的讲座中，收获颇丰。